Belastingvoordelen en hogere lonen: wat 2025 brengt voor werknemers

De eerste loonstrook van 2025 zal voor de meeste Nederlandse werknemers positief uitvallen. Met name werknemers met een bruto maandinkomen van 2.160 euro of hoger kunnen een stijging in hun koopkracht tegemoetzien (InFinance, 2024). Hier staan de veranderingen op een rijtje:

 

De veranderingen

  • Het belastingtarief in de eerste schijf wordt verlaagd van 36,97% naar 35,82% voor inkomens tot 36.393 euro
  • De algemene heffingskorting met 294 euro verlaagd naar 3.068 euro.
  • De inkomensgrens waarboven deze heffingskorting afgebouwd wordt, stijgt van 24.812 euro naar 28.406 euro
  • Werknemers met een jaarsalaris tot 28.406 euro hebben recht op de maximale algemene heffingskorting van 3.068 euro
    • Dit bedrag is lager dan in 2024, maar de impact wordt deels verzacht door een stijging van de arbeidskorting met ongeveer 60 euro per jaar. 

 

Wat betekent dit voor de werknemers?

  • Werknemers met een bruto maandsalaris vanaf 2.160 euro profiteren van een toename in hun besteedbaar inkomen
  • Werknemers met een maandsalaris onder 2.159 euro zullen een lichte daling in hun netto-inkomen ervaren
  • Voor inkomens boven 28.406 euro zijn de effecten overwegend positief door de combinatie van een lager belastingtarief en een hogere inkomensgrens voor de afbouw van de heffingskorting

 

Andere veranderingen: 

  • Het minimumuurloon voor werknemers vanaf 21 jaar stijgt in 2025 met 2,75% ten opzichte van 2024 en bedraagt voortaan 14,06 euro per uur
  • Daarnaast wordt de onbelaste thuiswerkvergoeding verhoogd naar 2,40 euro per dag, een stijging van 2,13%, in lijn met de algemene prijsontwikkeling
    • Hoewel werkgevers niet verplicht zijn deze vergoeding aan te bieden, kunnen zij dit bedrag belastingvrij toekennen aan thuiswerkende werknemers.